今日（1月4日），作为01第十届中国上市公司高峰论坛周的系列活动，每日经济新闻主办的01第五届中国上市公司董秘峰会成功在线上举办。本次活动围绕“ESG：全新机遇共同责任”展开主题分享与嘉宾对话交流。
峰会邀请到清华大学五道口金融学院副院长、金融学讲席教授田轩，欧睿国际董事、中国区总经理任玥分别作主题分享。在“董秘一席谈”环节，华鑫股份董秘胡之奎担任对话主持人，与海螺水泥董事、董秘周小川，佳都科技副总裁、董秘徐炜，尚品宅配副总经理、董秘何裕炳，安井食品董秘梁晨，复星旅文副首席财务官、投资者关系总经理庄白如，围绕“上市公司ESG信披标准化建立与展望”展开深度专业对话。
同时，命名为“ESG行动派”的每经ESG产品服务包也正式首发。它是基于每经ESG研究平台，对接上市公司需求，为上市公司提供从产品到服务的ESG一站式解决方案。针对上市公司ESG工作中的三大难点——不清楚ESG是什么、评什么、干什么，来回答上市公司ESG工作怎么看、怎么评和怎么干的问题。
活动最后，“ESG上市公司行动样本”正式揭晓。华友钴业（.SH）、东方明珠（.SH）、上海家化（.SH）、森马服饰（.SZ）、金科股份（.SZ）、新希望（.SZ）、温氏股份（.SZ）、华熙生物（.SH）、三生国健（.SH）、华润微（.SH）成功入选。
ESG与企业价值可以实现双赢
ESG一定与企业价值相违背，是企业的成本负担吗？
传统观点认为，基于股东利益最大化，企业并不会自愿去做ESG，或者将ESG当作纯利他行为——市场失灵时，企业受其利益相关者的委任对社会需求的一种回应。
田轩指出，事实或许并非如此，ESG是实现股东和利益相关者“双赢”的方法。目前学术界有研究表明，ESG与企业财务表现非负相关，即ESG对企业财务表现的影响为正或者为0。
研究发现，ESG能够为企业建立社会资本和信任，增强其对抗市场冲击及环境灾害等情况的能力；ESG能为企业取得利益相关者的支持；传递出产品质量好的信号；激励员工，提升员工满意程度；为企业建立名声，赢得产品市场；获得更好的分析师评价和股票推荐，降低债权、股权的融资成本；ESG能让企业获得更高的市场价值和更好看的账面会计表现等。
虽然ESG能够提升企业财务价值，并通过ESG对利益相关方产生溢出效应，但从全球的ESG发展来看，ESG信息披露与评价体系存在一定的痛点与难点。
田轩表示，ESG标准设定、披露信息的重要性衡量、语言规范以及执行上都存在一定困难。在ESG评价标准设定上，学术机构、咨询公司、基金公司、评级机构和国际组织等各类主体提出了多达几十种ESG评价体系。由于构建方式、对ESG的定义、信息渠道不同等因素，同一家公司的ESG评级结果往往具有较大差异。此外，公司大小、地区差异、行业差异、披露的滞后性等客观因素，也容易使指标发生偏差。因此，ESG信息披露标准与评级体系有较大提升空间。
ESG投资重要性凸显，企业日益
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